05 березня 2013 року відбулося перше засідання трудового арбітражу по розгляду колективного трудового спору (конфлікту) у державному відкритому акціонерному товаристві «Свердловське шахтопрохідницьке управління по бурінню стволів і свердловин» (ДВАТ «Свердловське ШПУ») - дочірнього підприємства відкритого акціонерного товариства «Державна холдингова компанія «Спецшахтобуріння» міста Свердловська Луганської області.

Колективний трудовий конфлікт на вищезазначеному підприємстві зареєстрований 11 лютого 2013 року з вимогою щодо погашення заборгованості із виплати заробітної плати.

Під час першого засідання примирного органу були заслухані пояснення сторін соціально-
трудових відносин щодо причин виникнення даної розбіжності. З цих пояснень було встановлено, що 
заборгованість із виплати заробітної плати виникла іще в серпні 2011 року з причини не отримання 
оплати за виконанні будівельно-монтажні роботи, несвоєчасного фінансування та неповної 
завантаженістю ДВАТ «Свердловське ШПУ» обсягами робіт. Так, за роботи, виконані в серпні 2011 
року за замовленням ТОВ «ДТЕК Ровенькиантрацит», остаточний борг перед Сверловським ШПУ 
був сплачений тільки в квітні 2012 року; за роботи, виконанні у листопаді 2011 року за замовленням 
ДП «Антрацит» - у липні 2012 року. На теперішній час існує борг ДП «Луганськвугілля» за виконані 
роботи.

З огляду на причинно-наслідковий зв'язок виникнення заборгованості із виплати заробітної
 плати найманим працівникам ДВАТ «Свердловське ШПУ»,  трудовими арбітрами було запропоновано
 представникам сторін колективного трудового спору на наступне засідання примирного органу надати
 пропозиції щодо можливих шляхів врегулювання розбіжності, при цьому визначити своє бачення 
конкретної допомоги Міністерства енергетики та вугільної промисловості України у вирішенні даного
 проблемного питання. 

За результатами проведення засідання трудового арбітражу сторони конфлікту звернулися
до відділення НСПП в Луганській області з проханням  залучити до другого засідання примирного 
органу представників виконавчих органів Свердловської міської ради, Департаменту промисловості
 та енергозбереження Луганської облдержадміністрації, Головного управління Державної казначейської
 служби України в Луганській області в якості консультантів для всебічного розгляду предмету 
колективного трудового спору.